Depuis maintenant trois ans se tient le Camp entrepreneurial au Féminin de Mashteuiatsh. Initié par la Société de Développement Économique Ilnu (SDEI), cet événement annuel permet aux femmes de la communauté de développer leur fibre entrepreneuriale et de faire leur place dans le monde des affaires. Interpellé par cette initiative, le Développement économique régional (DER), offre son support financier en octroyant des bourses aux participantes, mais également en allant à la rencontre de ces femmes inspirantes. Un partenariat des plus gratifiants, basé sur le capital humain, l’échange et la richesse culturelle d’un peuple.

Travaillant à l’Usine Alma comme électrotechnicien depuis deux ans maintenant, Olivier Nadeau-Bouffard est fier d’occuper ce poste qu’il qualifie de stimulant. Au-delà de la fierté, des avantages sociaux et du sentiment du devoir accompli, ce qui anime Olivier dans son travail est la possibilité de trouver sa place et de bâtir une carrière selon ses aspirations.

(CONTENU COMMANDITÉ) Nous sommes fiers d’avoir collaboré avec les résidents du secteur Dam-en-Terre, la ville d’Alma et le Club de motoneigistes Lac-Saint-Jean pour la relocalisation d’un sentier de motoneige sur les terrains de l’Usine Alma.

(CONTENU COMMANDITÉ) Rio Tinto investit, via le Fonds Rio Tinto Aluminium Canada, 1,5 millions de dollars sur cinq ans pour soutenir l’Institut nordique de recherche en environnement et en santé au travail (INREST), pour le déploiement du modèle Enviro-Actions dans la zone portuaire de Saguenay.

(CONTENU COMMANDITÉ) L’Usine Alma a conclu, au début de l’année 2021, un partenariat de trois ans avec l’organisme à but non lucratif, les Jardins Mistouk. Unies par des visées communes en matière d’impacts environnementaux et sociaux, les deux entités se rejoignent à travers des valeurs d’entraide, de partage et de soutien à la communauté. En plus de contribuer au financement de l’organisme à raison de 25 000 $ par année, Rio Tinto souhaite participer à l’essor et au rayonnement de l’organisme en impliquant directement ses employés, faisant partie prenante de la communauté. 

(CONTENU COMMANDITÉ) Au cours de 2021, plus de 35 nouveaux employés ont rejoint l’équipe d’Énergie Électrique, dont une majorité pour combler les départs à la retraite. Une telle entrée massive d’employés n’est pas chose commune dans un laps de temps aussi court. C’est avec fierté et dévouement que les différentes équipes ont accueilli les nouveaux arrivants, partageant leurs connaissances et leur passion pour leur travail. 

(CONTENU COMMANDITÉ) Pour les employés d’Énergie Électrique, c’est maintenant chose courante que de composer chaque année avec les faucons pèlerins, une espèce aviaire, qui choisit la Centrale Chute-à-Caron pour y construire son nid et donner naissance à de petits oisillons. Une collaboration continue entre Énergie Électrique et le ministère des Forêts, de la Faune et des Parcs (MFFP) permet une cohabitation harmonieuse entre la biodiversité environnante et les installations de Rio Tinto.

(CONTENU COMMANDITÉ) Il y a quelques semaines, Rio Tinto, en collaboration avec AluQuébec et le Réseau de la transformation métallique du Québec (RTMQ), lançait le défi Québec Aluminium-Scandium (Al-Sc). S’adressant à tous les innovateurs québécois, le défi visait à favoriser le développement de nouvelles applications pour les alliages aluminium-scandium. À l’issue de la première étape, trois équipes ont été retenues pour poursuivre l’aventure et donner vie à leur projet.

(CONTENU COMMANDITÉ) Depuis le 23 septembre dernier, les 4100 employés actifs de Rio Tinto dans la région peuvent désormais porter fièrement les couleurs de l’entreprise grâce à la création d’une boutique en ligne. En plus de répondre à la demande des employés en offrant une grande diversité de produits, la boutique en ligne permet de faire rayonner une entreprise de la région située à Alma, Promographe.

(CONTENU COMMANDITÉ) Le parcours professionnel d’Henri, de Louvain et de Sébastien Bergeron, qui ont tous les trois travaillé entre les murs du Centre d’électrolyse Ouest (CEO) de l’Usine Arvida est étroitement lié à la mémoire de l’histoire industrielle de Rio Tinto dans la région. On reconnaît, à travers chaque génération, les efforts et le travail d’employés dévoués, fiers ambassadeurs de Rio Tinto (autrefois Alcan), ayant contribué à forger une entreprise bien ancrée dans le paysage régional.

(CONTENU COMMANDITÉ) Le projet d’un nouveau four de refonte au centre de coulée de l’Usine Laterrière, mis en branle en avril 2021 et représentant un investissement de 11 millions de dollars, va bon train et est gage de succès pour l’équipe. Rappelons que le projet permettra de réutiliser les recoupes d’aluminium provenant des activités de Rio Tinto et de ses clients des secteurs manufacturiers, afin de produire des lingots de laminage pour les industries de l’automobile et de l’emballage.

(CONTENU COMMANDITÉ) Le programme RioExcel permet aux professionnels possédant une expertise et un savoir technique d’être reconnus et de progresser grâce au partage de leur contribution et de leur expertise dans l’entreprise. On dénombre 90 RioExperts localisés dans 23 sites différents à travers la planète. À lui seul, le groupe aluminium a la chance d’en compter 16.