Le Quotidien
Employés et employeurs seront invités à soumettre des projets susceptibles de contrer le harcèlement psychologique et sexuel dans leur milieu de travail. Les artistes et les employés de l’industrie culturelle seront aussi invités à soumettre des propositions.
Employés et employeurs seront invités à soumettre des projets susceptibles de contrer le harcèlement psychologique et sexuel dans leur milieu de travail. Les artistes et les employés de l’industrie culturelle seront aussi invités à soumettre des propositions.

Harcèlement psychologique et sexuel au travail: 6 M$ de Québec pour la prévention

Jean-Marc Salvet
Jean-Marc Salvet
Le Soleil
Après les mots, voici les espèces sonnantes et trébuchantes: après avoir inscrit dans la loi sur les normes du travail l’obligation pour les employeurs d’adopter une politique de prévention du harcèlement psychologique et sexuel au travail, le gouvernement québécois a élaboré un programme dédié à cette fin, a appris Le Soleil. La création de ce programme sera annoncée incessamment. Il sera doté de 6 millions $ sur trois ans.